Spitex - das vielseitigste Arbeitsfeld im Gesundheitswesen

Die Spitex als Arbeitgeberin

• ist eine Kleinorganisation mit aktuell 15 Angestellten
• bietet Stellen im Nebenerwerb
• berücksichtigt die Machbarkeit von Arbeit und Familie
• bietet 5 Wochen Ferien pro Jahr, 6 Wochen ab 60jährig
• leistet alle gesetzlichen Lohnzulagen und - abzüge, sowie Versicherungsschutz, inkl. Krankentaggeld
• entschädigt die Nutzung der Privatfahrzeuge
• ist im kantonalen Spitexlohnsystem eingegliedert
• bietet ein schöner, gepflegter Stützpunkt mit Verpflegungs- und Sachinfrastruktur
• lebt eine positive Betriebskultur, flache Hierarchien und partnerschaftliche Dialoge gemäss dem gültigen Leitbild